Осторожно корпоратив.

Сотрудники крупных компаний только раз в году получают искреннее
удовольствие от выполнения своих профессиональных обязанностей.
Когда? А когда получают приглашение на корпоративную вечеринку по
случаю встречи Нового года. Да, да думают они, есть возможность
оторваться за счёт компании. И босс будет опять горланить караоке.
Поржем. Да такое нематериальное поощрение, как корпоративная
вечеринка действует на сотрудников фирмы безотказно. Кажется, чем
больше денег потратят на вечеринку, тем больше вас работников ценят.
Но не стоит налегать на всевозможные горячительные напитки. Тем более,
что до добра это вряд ли доведёт, а вот до увольнения: запросто. Ведь
одна из целей подобного мероприятия: внедрение идеологии компании в
умы сотрудников, единение коллектива для достижения успехов в делах
фирмы. Вот и используйте это в свою пользу. Не общайтесь только с теми,
кого и так ежедневно видите за соседним столом в кабинете. Если уж пьёте,
то на брудершафт с коллегами из другого отдела. Налаживание неформальных
отношений поможет вам впоследствии в организации профессиональных связей.
Так, замечено, что в организациях, где не проводятся корпоративные
праздники, сотрудники порой просто не знают друг друга. И нередко общение
между отделами происходит на уровне служебных записок даже по пустяковому
поводу. Согласитесь, абсурд. Избавьтесь от него, и работать будет намного
проще. Ещё одна цель, ради которой всё и затевается, так называемый сброс
эмоций. Уставшие за год офисные работники выходят из кабинетов и по полной
расслабляются в просторных помещениях ресторанов и клубов. Хорошо, если
организаторам удалось сбалансировать вечеринку между формальной встречей
по случаю Нового года и пьянкой. А вот если только пьянка, то в этом
случае придётся надеяться только на своё благоразумие. И, несмотря на то,
что корпоративное торжество проводят для отдыха, нужно постараться не
расслабляться настолько, чтобы упасть лицом в салат. Особенно если при этом присутствует начальство. Кстати, если с большим боссом вы умудрились перейти
на ты во время корпоратива, то воздержитесь от продолжения панибратства по
выходе на работу. Праздник праздником, но не забывайте, что вы на работе.
А вы знаете, что в нынешнем году каждая третья офисная вечеринка в США будет
проходить без алкоголя. Согласно исследованиям, американских компаний,
отказавшихся от спиртного на праздники, стало на пятнадцать процентов
больше. Оправдывают это тем, что не хотят упасть лицом в грязь перед
клиентами, которых тоже приглашают на торжество, и тем, что с нетрезвыми
сотрудниками часто случаются неприятные происшествия. А треть британских
компаний из-за пьяных выходок сотрудников и вовсе не будет отмечать
Новый год коллективно.
Вот так-то.